学术职务：

山东大学生活质量与公共政策研究中心专任研究员

山东大学商学院讲师、硕士生导师

研究方向：

人力资本

主讲课程：

项目管理、职业生涯管理、中国经济改革与发展、学术论文规范与写作

学术兼职：

《劳动经济评论》（CSSCI集刊）编辑部副主任

International Journal of Educational Development、Journal of Family and Economic Issues、Frontiers in Public Health、Current Psychology等SSCI/SCI期刊匿名审稿人。

主持承担的科研项目：

人口结构与生育政策双重转型对家庭人力资本偏好的影响研究（2019），教育部人文社会科学研究项目。

老龄化背景下微观人力资本投资机制研究（2018），中国博士后科学基金面上项目（一等资助）。

生育软约束条件下家庭生育偏好与人力资本投资的互因机理研究（2021），山东省自然科学基金项目。

放松生育背景下人力资本投资数量与质量的耦合提升机制研究（2019），山东省社会科学规划研究项目。

放松生育对家庭人力资本投资偏好的影响机理与优化路径研究（2019），山东省博士后创新项目。

学术会议报告：

机器换人与储蓄偏好——技术变革中的收入冲击、消费变动与福利演化，中国技术经济论坛（2022）分论坛报告，中国银川（宁夏大学）：2022年8月。

Human Capital, Technological Revolution and Structural Unemployment，2018年美国运筹学与管理科学年会（INFORMS Annual Meeting）入选论文与分论坛报告，美国凤凰城：2018年11月。

Effects of Societal Ageing on Human Capital Investment: Empirical Evidence from Microdata on Chinese Families，英国华威大学就业研究中心（IER）月度学术报告，英国考文垂：2016年6月。

老龄化、抚幼负担与微观人力资本投资，中国人口转型与经济发展学术研讨会主题报告，中国天津（南开大学）：2016年11月。

老龄化与风险资产需求，金融大数据和量化研究国际研讨会分论坛报告，中国上海（上海外国语大学）：2017年5月。

老龄化、隔代抚育与农村劳动力迁移，2017年度中国家庭追踪调查（CFPS）用户交流会分论坛报告，北京（北京大学）：2017年9月。

发表论文：

Women’s Bargaining Power and Spending on Children’s Education: Evidence from a Natural Experiment in China. International Journal of Educational Development, 2023, 100, 1-12.

The Nonlinear Relationship Between Body Mass Index (BMI) and Perceived Depression in the Chinese Population. Psychology Research and Behavior Management, 2023, 16, 2103-2124.

Does Exercise Participation Promote Happiness?: Mediations and Heterogeneities. Frontiers in Public Health, 2023, 11, 1-12.

Does Artificial Intelligence Promote or Inhibit On-the-Job Learning? Human Reactions to AI at Work. Systems, 2023, 11(3), 1-26.

Household Unclean Fuel Use, Indoor Pollution and Self-Rated Health: Risk Assessment of Environmental Pollution Caused by Energy Poverty from a Public Health Perspective. Environmental Science and Pollution Research, 2023, 30(6), 1-24.

More Income, Less Depression? Revisiting the Nonlinear and Heterogeneous Relationship Between Income and Mental Health. Frontiers in Psychology, 2023, 13, 1-13.

Complexity Between Aging and the Structure of Financial Market: Empirical Evidence from Microdata. Complexity, 2022, 5226827, 1-15.

Health Benefits of Physical Activity for People with Mental Disorders: From the Perspective of Multidimensional Subjective Wellbeing. Frontiers in Psychiatry, 2022, 13, 1-13.

Does the Internet Bring People Closer Together or Further Apart? The Impact of Internet Usage on Interpersonal Communications. Behavioral Sciences, 2022, 12(11), 1-24.

Modeling Human Behaviors in Project Management: Insights from the Literature Review (第3作者). in Martin Kunc, Jonathan Malpass and Leroy white (eds). Behavioral Operational Research: Theory, Methodology and Practice, 2019. 3/3.

《人工智能应用如何影响人力资本投资偏好？》，《广东社会科学》2023年第4期。

《家庭房产、财富效应与微观教育投资偏好》，《劳动经济评论》2020年第1期，第84-101页。

《老龄化、预防动机与家庭储蓄率：对我国第二次人口红利的实证研究》，《人口与经济》2018年第2期，第104-113页。

《老龄化、隔代抚育与农村劳动力迁移：基于微观家庭决策视角的研究》，《经济社会体制比较》2017年第2期，第135-146页。

《老龄化、抚幼负担与微观人力资本投资：基于CFPS家庭数据的实证研究》，《经济学动态》2016年第12期，第61-74页。

《微观家庭视角的老龄化研究动态》，《劳动经济评论》2017年第2期，第140-163页。

《2017年中国经济学研究热点分析》（第2作者），《经济学动态》2018年第4期，第103-121页。

《要素产权与法权耦合视角下的劳资关系演进与均衡》（第2作者），《学术月刊》2015年第9期，第58-69页。

《养儿育女：是“投资”还是“消费”？》，《经济学家茶座》2017年第77辑，第125-130页。

《老龄化对农村劳动力流动的双重效应》，《中国社会科学报》2017年5月24日。

《我国劳动力短缺的结构性特征》，《中国社会科学报》2013年4月10日。

《影响我国劳动力短缺的八大因素》，《中国社会科学报》2012年8月22日。

出版著作：

《老龄化条件下微观人力资本与资产投资研究》，李超著，知识产权出版社2019年。